CAREER ROADMAPS
キャリアを築きたい
年齢や肩書ではなく、できることと目指す姿から道を選ぼう。 専門性を深める、チームを導く、人を育てる。 キャリアは途中で何度でも分岐できます。
- 現在地から進路を探せる
- 複数のキャリアを比較できる
- 次に身につける力が分かる
FIND YOUR CAREER
目指すキャリアを探す
6件のキャリアルートを表示しています
CHOOSE YOUR CAREER
キャリアルートを選ぶ
一つを選び続ける必要はありません。経験や目標に合わせて、途中で移動・統合できます。
★
専門職・スペシャリスト
技術を深め、難しい課題を解決するプロフェッショナルを目指す。
設計解析実験評価専門知識
設計者→上級設計者→スペシャリスト→技術士
ロードマップを見る →
◆
技術リーダー
技術判断とレビューで、チームの成果と技術品質を高める。
技術判断レビュー設計力対話
メンバー→リード→シニアリード→技術リーダー
ロードマップを見る →
⚑
プロジェクトマネージャー
人・期限・リスクをまとめ、チームで確実に成果を出す。
計画進捗管理リスク調整
アシスタントPM→サブPM→PM→上級PM
ロードマップを見る →
♛
管理職・マネージャー
組織と人材を育て、事業目標の実現を通じて価値を生み出す。
組織運営人材育成意思決定目標管理
チームリーダー→課長→部長→経営層
ロードマップを見る →
■
技術コンサルタント
専門知識を使い、他者や企業の技術課題を解決へ導く。
課題分析提案業界知識プレゼン
社内支援→コンサルタント→シニア→独立
ロードマップを見る →
●
人材育成・講師
経験と判断基準を次の世代へ伝え、学びの場をつくる。
指導カリキュラム伝える力評価
メンター→トレーナー→講師→主任講師
ロードマップを見る →
該当するキャリアルートが見つかりませんでした。
別のキーワードやカテゴリをお試しください。
CAREER CROSSROADS
キャリアは一本の道ではない
分岐し、つながり、組み合わせることで、自分らしい道をつくれます。
専門性を深める
設計者→上級設計者→スペシャリスト→技術士
人と組織を導く
技術リーダー→PM→管理職
経験を社会へ広げる
技術士→講師・メンター→コンサルタント→独立
START FROM YOUR CONCERN
今の悩みから次の一歩を探す
CAREER FOUNDATIONS
キャリアを支える力
どのルートにも共通する力を伸ばすと、選択肢が広がります。
CAREER CONTENT